働く環境を知る

Improve

クレスコ・デジタルテクノロジーズ
の教育研修

当社では、年次を問わずすべての社員の成長を支援する制度を整えています。

  • 入社前教育

    入社前プレキックオフ(1日)、e-learningでIT基礎を学ぶ

  • 階層別研修

    新入社員研修(3ヵ月間)、メンター研修、中堅社員研修、幹部候補者研修、マネージャー研修、経営幹部研修

  • 技術研修

    社外研修、社内研修

  • 社員表彰

    社長賞(特別賞、業績優秀賞、貢献賞)、永年勤続表彰 etc...

Step up

Set up

なりたい自分の実現に向けた
キャリアパス

代表的なキャリアパスを提示しています。
このほかにも多種多様なキャリアパスをご用意しています。

「マネジメント」から「スペシャリスト」、「スペシャリスト」から「マネジメント」へ変更することも可能です。

Yell

Yell

仕事もプライベートも応援

当社の福利厚生についてご紹介します。

  • 各種制度

    資格取得奨励制度、社員表彰制度、退職金制度、ベネフィットステーション、有給休暇取得奨励制度、共済会、フルフィリングライフの日(FFデー)、新規卒業者赴任支援制度、社員持株会、メンター制度、スーパーフルフレックス制度、在宅勤務制度、失効年休積立制度

  • 施設利用

    東京都情報サービス産業健康保険組合施設(保養所・ホテル・旅館・スポーツジム・ゴルフ場など)

  • 健康管理

    定期健康診断、人間ドック、メンタルヘルスヘルプライン、ストレスチェック、ヘルスチェック

  • 休日休暇

    完全週休2日制(年間休日120日以上)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度15日付与)、時間単位年休、特別休暇、創立記念日、産前・産後休業、産後パパ育休、育児休業(2回まで分割取得可能)、介護休業、看護休暇、リフレッシュ休暇、Anniversary特別休暇

  • 保険

    健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険